Erziehungswissenschaftlerin
Konflikt Management / Empowerment
Literatur - und Kulturwissenschaftlerin
Black European / German Studies
Prof. Dr. Maureen Maisha Eggers
Erziehungswissenschaftlerin, Geschlechterforscherin
Professorin für Kindheit & Differenz (Diversity Studies)
Childhood & Diversity
kontakt
Seit über 25 Jahren kennen wir uns. Wir arbeiten seitdem gemeinsam im Kontext des kulturpolitischen Forums GENERATION ADEFRA, Schwarze Frauen in Deutschland. Schon in den frühen 1990er Jahren gründeten wir die politische Bildungsarbeitsgruppe „Black Butterfly“, eine mobile Computerschule für geflüchtete Frauen und Mädchen. Unsere Konzepte zu Empowerment Trainings, Diversity und Diaspora Studien liegen hier begründet.
www.generation-adefra.com
einen konkreten Beitrag zur Verankerung von Diversität in den Lebenswelten zu leisten:
Die Leitidee unserer Arbeit ist die bewusste Herstellung von Heterogenität und von Perspektivenvielfalt.
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Unser Ziel ist es, einen konkreten Beitrag zur Verankerung von Diversität in den Lebenswelten (Bildung/Ausbildung, Arbeitswelt, Familienformen und kreative Produktionen) Schwarzer Akteur_innen in Deutschland und in *Black Europe zu leisten.
Courage
Team Building
Vision
At home with the first nations
Winter retreat Bavaria
Perspektivenvielfalt Redwoods, CA
Diversifying Matters,
c/o Katja Kinder
Potsdamer Str. 139,
D-107 83 Berlin
Telefon: 030 – 61201911
Email:
katja_kinder@
peggy.piesche@
maisha.auma@
diversifying-matters.com
Umsatzsteueridentifikationsnummer gemäß § 27 a Umsatzsteuergesetz: DE 000 000 000
Registergericht: Amtsgericht Charlottenburg, HRB 69229
Konzeption und Redaktion:
katja kinder
peggy piesche
PROF. DR. MAUREEN MAISHA EGGERS
Realisierung:
Viban Fofie | www.ort-edv.de
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Katja Kinder, Erziehungswissenschaftlerin
geboren 1966 in Berlin-West.
Gründungsmitfrau von ADEFRA, Schwarze Frauen in Deutschland
Transkulturelle Beraterin / Empowerment-Trainerin / Diskursiv-reflexive Verfahren Konflikte als Lernchance * Lernhandlungen als Möglichkeit zur Erhöhung der eigenen Selbstverfügung
Peggy Piesche, Literatur- und Kulturwissenschaftlerin
geboren 1968 in Arnstadt (Thüringen).
Seit 1990 aktiv bei ADEFRA, Schwarze Frauen in Deutschland.
Arbeitet vor allem zur Schwarzen deutschen und europäischen Literatur und Geschichte im Kontext von Kritischem Weißsein, Kolonialismus und Rassismuskritik.
Publikationen u.a. zu Schwarzen Jugendlichen in der DDR, kolonialer Ikonographie in Film und Comic der DDR und europäischen Museen als koloniale Orte.
Ihre Anthologie „Euer Schweigen schützt euch nicht.“ Audre Lorde und die Schwarze Frauenbegung in Deutschland, erschienen 2012, ist eine Gemeinschaftsproduktion mit ADEFRA e.V.
Nach Lehraufenthalten in Utrecht/ NL und NYS/ USA arbeitet Peggy Piesche an der Universität Bayreuth im Forschungsgebiet Visions of Future in der Academy of Advanced African Studies.
Prof. Dr. Maureen Maisha Eggers, Erziehungswissenschaftlerin, Geschlechterforscherin,
Professorin für Kindheit und Differenz (Diversity Studies)
Geboren 1973 in Kisumu, Kenya.
Aktiv bei Adefra, Schwarze Frauen in Deutschland seit 1993.
Seit April 2008 Professorin für Kindheit und Differenz (Diversity Studies) an der Hochschule Magdeburg-Stendal, am Standort Stendal.
2005-2008 Lehrbeauftragte und wissenschaftliche Mitarbeiterin am ZtG, Zentrum für transdisziplinäre Geschlechter Studien sowie am Institut für Erziehungswissenschaften der Humboldt Universität Berlin. Forschungsschwerpunkte: Diversität, Gender and Diversity, Kritische Weißseinsforschung, Kindheitsforschung, Intersektionalität im Kontext von Critical Race Theory, Rassismuskritik, Schwarze Aktivistinnen. Zur Zeit (Oktober 2014 – April 2016) Gastprofessorin an der Humboldt Universität Berlin am Institut für Erziehungswissenschaften, Abteilung Historische Bildungsforschung.
Aktuelle Forschung: Diversität (fehlende, versteckte, vorhandene Heterogenität in Bildungsmaterialien in Ost- und Westdeutschland).
Ihr Lebensmittelpunkt ist in Berlin.
Die Leitidee unserer erziehungswissenschaftlichen, kulturwissenschaftlichen und literaturwissenschaftlichen Interventionen und Gesellschaftsanalysen ist die bewusste Herstellung von Heterogenität und von Perspektivenvielfalt.
Wir gehen davon aus, dass die Auseinandersetzung mit der sozialen Wirklichkeit eine grundlegende Handlungsebene für alle sozialen Gruppen darstellt. Vor dem Hintergrund eines Schwarzen feministischen Standpunktes, befassen wir uns mit Diversität und Diversifizierung von gesellschaftlichen Wissens- und Aktionsformen.
Unser Ziel ist es, einen konkreten Beitrag zur Verankerung von Diversität in den Lebenswelten (Bildung/Ausbildung, Arbeitswelt, Familienformen und kreative Produktionen) Schwarze Akteurinnen in Deutschland und in *Black Europe zu leisten.